永平：“黨建+”持續創優營商環境

□　通訊員　馬海云

近年來，永平縣把黨建引領作為營商環境建設的“紅色動力”，在強化組織領導、夯實隊伍建設、推進“兩個革命”等方面持續發力，為經濟社會高質量發展蓄勢賦能。

“黨建+組織領導”

建強主陣地

把優化營商環境作為“頭號工程”，組建由縣委書記、縣長任“雙組長”的優化營商環境領導小組，以“紅心引領”為“初心服務、匠心助商、清心護商”提供堅強組織保障。研究制定《永平縣組織工作服務優化營商環境》《永平縣深化“放管服”改革優化營商環境工作要點》等系列文件。實行縣處級領導干部掛鉤聯系2戶以上民營企業制度，下發《永平縣領導干部掛鉤聯系重點民營企業工作方案》，由33名縣處級領導掛鉤聯系縣內70家重點民營企業，以良好的政企溝通機制推動企業發展。探索開展“書記院壩（樓宇）協商會之親商懇談會”，由縣委書記牽頭召開民營企業家座談會，并深入博南工業（物流）園區、重點企業等進行實地調研，以找痛點、強服務、破難題，推動營商環境明顯改善。

“黨建+隊伍建設”

鍛造先鋒隊

堅持把黨建引領作為推動非公企業發展的“紅色引擎”，先后在符合組建黨支部條件的17家企業建立黨支部，在不符合組建黨支部的53家企業下派“黨建指導員”53名，實現黨的組織和黨的工作全覆蓋，讓黨支部和黨員成為企業的智囊團和生力軍。從工業信息、科技、農業農村、商務、住建等重點職能部門選派25名以黨員領導干部為主的“駐企聯絡員”，靠前服務縣內重點民營企業。組織開展“黨建+營商環境”活動及“我為優化營商環境獻一策”等主題黨日活動，以黨建促業務、強監督，提升優化營商環境的行動自覺。完善政務大廳窗口黨組織陣地服務體系建設，設立“黨員先鋒崗”“黨員示范崗”等模范崗位標兵，以黨員先鋒引導黨員干部爭當優化營商環境“金牌店小二”，打通優化營商環境政策落實、服務落地“最后一公里”。

“黨建+兩個革命”

創優大環境

把推進作風革命、效能革命作為創優營商環境的重要抓手，將營商環境之事作為“做好當下事”的10件大事之一，以干部作風明顯轉變、機關效能明顯提升推動營商環境明顯改善。為激勵廣大干部在優化營商環境一線主動擔當作為，研究制定《關于激勵干部擔當作為十條措施》，樹立在優化營商環境、招商引資、鄉村振興等重點工作一線考察識別使用干部的鮮明導向，以獎優罰劣推動爭先創優。同時，深入推進“黨建+監管”，由縣紀委監委、縣委組織部、行業部門聯合成立督查小組，聚焦“中梗阻”“彈簧門”“臉難看”等作風問題開展督查，筑牢清廉服務防線；結合群眾評價和政務服務測評、日?？己?、年底考核等，以思想“破冰”推動行動“破題”、工作“破局”，持續創優營商環境。