大理市鍛造高素質產業工人隊伍

□ 通訊員 周芬

大理市圍繞經濟社會高質量發展大局，不斷推動產業工人隊伍建設改革創特色、求實效、出經驗、促發展，助力新質生產力發展，為譜寫中國式現代化大理篇章鍛造高素質產業工人隊伍。

發揮職工主力軍作用

實施“技能強市”戰略。大理市圍繞洱海保護、鄉村振興、城市品質提升、數字經濟等重大項目、重點產業舉辦了5個系統8個工種的大理市第十六屆職工技術技能大賽，其中“書香大理·咖啡之城”咖啡師職業技能競賽暨首屆咖啡文化藝術節、“生態之城·魚米之鄉”中式烹飪專業競賽暨洱海魚美食文化節被《人民日報》、中央電視臺和新華網等主流媒體廣泛關注，真正實現以賽促學、以賽促訓、以賽促產的目標。推動55名職工學歷提升、55名職工晉升職稱和技能等級。為850名職工提供技能培訓，為1500名農民工提供引導性培訓。

實施“產教融合”工程。大理市深化中等職業學校辦學模式、成立校企合作指導委員會，做強做大大理旅游職教集團，建立實訓基地3個，實施校企合作育人模式，促進專業與產業、企業、崗位對接，實現就業率95.18%。

實施“創新轉化”工程。大理市新建職工創新工作室3個，技師工作站1個，“白州工匠”創新工作室1個。積極參加省、州職工創新成果申報，2項獲州級創新成果獎勵。為5名創業人員申請“貸免扶補”貸款100萬元，發放各類就業創業補貼1464.31萬元。

強化職工維權服務

民主權利有保障。大理市產業工人中黨代表、人大代表、政協委員比例較上年明顯提升。在全市范圍內深入推進“工資集體協商”，健全技能型產業工人薪酬激勵機制。新成立行業工會1家，新增基層工會組織22個，新入會員2564人。產業工人政治地位、經濟地位、社會地位進一步提升。

維權幫扶有實效。大理市指導企業健全完善安全生產責任制，開展安全生產教育5場；舉辦安全生產和勞動保護技能大賽、“安康杯”競賽等活動，從源頭防范化解安全隱患；推薦全國“安康杯”競賽優秀班組1個；為2家企業送法上門開展“法律體檢”，建立法院、人社、工會勞動人事爭議聯合調解工作室，受理案件429件，成功調解310件。

開展新就業形態勞動者“暖新服務”。大理市組織131名一線職工、勞模、新就業形態勞動者療休養，為191名新就業形態勞動者、困難群體女職工免費進行“兩癌”篩查。將困難職工常態化幫扶同提升職工生活品質有效銜接，開展送崗位、送溫暖、送清涼、臨時救助、金秋助學等幫扶活動，不斷優化提升職工書屋、工會驛站、愛心媽媽屋等服務陣地，為職工提供全方位服務注入強大“軟實力”。

制度保障推動改革創新

大理市努力構建黨建和產業改革、工會業務工作深度融合長效機制，全面強化基層黨組織的政治功能和組織力。大理市公安局被命名為省級第一批“云嶺先鋒黨建帶群建示范單位”。

大理市工會系統完善“一盤棋”機制，將深化產業工人隊伍建設改革作為重要政治任務，在落實經費保障、人才培養、隊伍建設等方面合力更加緊密，成效更加顯著。